Assessment Center


 
Dem Wunsch nach objektiven und gesicherten Erkenntnissen über die Eignung von Kandidaten für vakante Positionen kommen wir mit der Durchführung von Assessments nach, in denen transparent und partnerschaftlich das Profil des Kandidaten erarbeitet wird. Nach der Abklärung der fachlichen Qualifikationen vertieft das Assessment "soft factors" wie Persönlichkeit und individuelle Fähigkeiten.

 

Assessment Tools

Seit 2005 vertreibt IPAG exklusiv in der Schweiz die Assessment-Tools von Duvergey-Guillanneuf Associés, Paris. Die Tools bieten berufsbezogene Verhaltensprofile und lassen sich modular kombinieren. Sie werden europaweit im Recruting und in der Personalentwicklung eingesetzt.Weitere Informationen unter Assessment IPAG (pdf).